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VIE Business Analyst - LONDON at CMA CGM
London, United Kingdom


Job Descrption

Dirigé par Rodolphe Saadé, le Groupe CMA CGM, un leader mondial du transport maritime et de la logistique, dessert plus de 420 ports dans le monde sur 5 continents. Avec sa filiale CEVA Logistics, et sa division de fret aérien CMA CGM AIR CARGO, le Groupe CMA CGM innove constamment pour proposer à ses clients une offre complète et toujours plus performante grâce à de nouvelles solutions maritimes, terrestres, aériennes et logistiques.

Engagé dans la transition énergétique du transport maritime et pionnier dans l’utilisation de carburants alternatifs, le Groupe CMA CGM s’est fixé un objectif de Net Zéro Carbone d’ici 2050.
À travers la Fondation CMA CGM, le Groupe agit également face à des crises humanitaires nécessitant une réponse d’urgence en mobilisant l’expertise maritime et logistique du Groupe pour acheminer partout dans le monde du matériel humanitaire.

Présent dans 160 pays via son réseau de plus de 400 bureaux et 750 entrepôts, le Groupe emploie 155 000 personnes dans le monde, dont 4 000 à Marseille où est situé son siège social.

 

Pour notre bureau régional Europe, situé à Londres, nous recherchons un : VIE Junior Business Analyst.  

 

MISSION: 

 

Ce programme VIE vous permettra de développer vos compétences dans un environnement international, qui encourage un état d'esprit innovant et entrepreneurial, favorisant un environnement de travail collaboratif et inclusif où le talent prospère, et où la diversité est ancrée dans notre culture et nos opérations. Vous aurez l'opportunité d'être responsabilisé(e), de relever des défis et de transformer vos idées en actions. 

 

Ce VIE d'une durée de 24 mois est divisé en 2 parties, les 12 premiers mois à Londres, au sein de notre bureau régional Europe, puis les 12 mois suivants à déterminer ultérieurement dans l'une de nos agences à travers l'Europe. 

 

Sous la direction de l'équipe commerciale régionale, votre mission consiste à identifier les domaines d'activité susceptibles d'être améliorés afin d'accroître l'efficacité et de renforcer les processus commerciaux au sein de la région. Vous ferez le lien entre l'IT et le business.

 

 

RESPONSABILITÉS : 

 

  • Créer et automatiser des rapports hebdomadaires/mensuels 
  • Préparer les exigences et les spécifications commerciales
  • Identifier les indicateurs clés pour l'amélioration
  • Développer des processus et des procédures pour s'assurer que les solutions commerciales répondent aux objectifs stratégiques. 
  • Travailler avec les membres de l'équipe pour collecter et analyser les données 
  • Présenter les résultats et les recommandations aux parties prenantes 
  • Concevoir, rédiger et documenter les exigences fonctionnelles 
  • Améliorer en permanence les outils de reporting existants et s'efforcer d'en développer de nouveaux afin d'améliorer l'efficacité. 

 

 

PROFIL ET QUALIFICATIONS : 

 

  • Conformément à la législation française, le VIE est réservé aux candidats âgés de 18 à 28 ans qui sont citoyens européens et qui ne vivent pas déjà dans le pays de destination
  • De préférence, diplômé(e) d'un master en finance ou ingénierie (l'industrie du transport maritime est un plus)
  • Connaissance pratique du langage SQL, des bases de données relationnelles et de la visualisation des données
  • Maîtrise de Microsoft Excel et d'autres logiciels 
  • Bonnes compétences en matière de communication, de présentation et d'analyse
  • Excellentes compétences en communication écrite et verbale en anglais. Le français ou toute autre langue européenne est un plus
  • Expérience requise en matière de visualisation et d'analyse de données 
  • Esprit d'équipe. Personne proactive, très motivée, orientée vers les résultats et dotée d'un grand sens de l'organisation
  • Excellentes compétences interpersonnelles et capacité d'adaptation à de nouveaux environnements

 

 

NOS VALEURS : 

 

Le Groupe CMA CGM est fier de se définir comme une entreprise familiale fondée sur des valeurs humaines fortes. 

  • L'excellence  
  • Exemplarité  
  • L'imagination  
  • Audace  

 

CMA CGM respecte, soutient et valorise la diversité sous toutes ses formes. Nous cherchons à éviter toute discrimination et nous nous engageons à offrir des chances égales à tous nos employés.  

Notre politique d'intégration de longue date améliore les performances, crée des opportunités de croissance pour tous, s'aligne sur les valeurs de nos clients et renforce l'engagement des employés.

 

Lancez-vous dans l’aventure CMA CGM !


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